社員表彰の副賞をデジタルギフトで配布。従業員のモチベーション向上に貢献
社員表彰で優秀な成績を収めた従業員やチームなどに対し、1,000〜10,000円分の「giftee Box」(金券類を除く)をプレゼント。選択肢の多いギフト配布により従業員のモチベーションアップに繋がると同時に、受け取り手が自由に選択できるギフト種類の多さに好評の声を多くいただきました。
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30-40代：
5:5：
日本
ギフティを選んだポイント
受け取り手がギフトを自由に選べる
「giftee Box」であれば、受け取った従業員がさまざまな用途に合わせてギフトを活用できるため、社員に配布する副賞を何にするか悩まなくて良くなりました。
担当営業による細やかなサポート
ギフティをこれまで何度か利用していますが、毎回納品まで手厚いサポートを受けられ、ギフトが従業員の手に渡るまで伴走をしてもらえていました。税務の相談をした際も丁寧に回答して頂き、配布のオペレーションなどもスムーズに進めることができました。
施策のポイント
ギフト手配・配布工数の削減に繋がった
これまでは、金額ごとにそれぞれ商品を選び、手配をする手間がありました。 「giftee Box」であれば、配布するポイントを会社側で自由に設定できることに加え、従業員側が自分で好きな商品をポイント内で自由に選べるようになったので、商品手配にかかる工数が削減できました。 配布するポイントの金額も自由に設定できるので、報酬に傾斜をつけられる点も助かっています。
受け取り手自身が好きなギフトを選べる「giftee Box」を採択
有名カフェチェーン店やコンビニエンスストアやレジャーなどの豊富なラインナップの中から、受け取り手が好きな商品を自由にえらべる「giftee Box」を選びました。さまざまなニーズに合わせることができたおかげで、従業員からも好評の声を聞くことができました。
ギフティ担当者からのコメント
モノのギフトだと従業員の好みに合うかもわからない上に手配が大変…といった課題を、デジタルギフトで解決した事例です。選べるギフトで従業員の満足度向上・モチベーションアップだけでなく、会社側も手配工数の削減をクリアにできた、双方Win-Winの状態となっています。
